Øygarden kommune fortsetter å vise sitt sterke engasjement for integrering av flyktninger i det norske arbeidsmarkedet gjennom sine halvårlige jobbmesser. Disse jobbmessene, arrangert i samarbeid med NAV Øygarden og Vest Næringsråd, har blitt et viktig initiativ for å hjelpe flyktninger fra land som Ukraina – og andre – med å finne sin vei inn i arbeidslivet. For mange flyktninger gir disse arrangementene en inngangsport til et nytt liv i Norge, hvor de får muligheten til å knytte kontakter med potensielle arbeidsgivere og få arbeid som fremmer deres inkludering, likhet og verdighet.
En av de store bidragsyterne til denne suksesshistorien er Time2Staff, et selskap som for fjerde gang har deltatt på jobbmessene i Øygarden kommune. Gjennom sitt engasjement har de gjort en betydelig forskjell for utallige flyktninger, ikke bare fra Ukraina, men også fra andre land som søker sikkerhet, stabilitet og en ny start i Norge. Ved å benytte deres innovative Time2Staff-app har de revolusjonert måten jobbsøkere og arbeidsgivere kobles sammen, noe som gjør jobbformidling mer tilgjengelig, effektiv og inkluderende.
Time2Staff: Revolusjonerer Rekruttering Gjennom en Innovativ Plattform
Kjernen i Time2Staffs suksess ligger i deres innovative plattform som gjør rekrutteringsprosesser enkle, rimelige og inkluderende. Kristoffer Hagenes, en sentral person bak Time2Staff, har drevet selskapets innsats for å skape en matchingplattform som bygger bro mellom jobbsøkere og arbeidsgivere innen service- og hotellnæringen, med særlig fokus på å tilby muligheter til mangfoldige grupper som flyktninger, internasjonale folk og lokale arbeidssøkere. Deres staff app forenkler rekrutteringsprosessen ved å eliminere behovet for lange intervjuer eller komplekse ansettelsesprosedyrer, noe som gjør det lettere enn noensinne for arbeidsgivere å finne kvalifisert personale til en rekke roller, inkludert kjøkkenassistent, kokk, bartender, barista, servitør, rengjøringspersonale, eventcrew, oppvaskhjelp og mer.
Denne innovative tilnærmingen til rekruttering gjør det mulig for bedrifter i bransjer som hotell og service å raskt finne den staben de trenger, uten stresset og tidsforpliktelsen som følger med tradisjonelle ansettelsesprosesser. For jobbsøkere – enten de er erfarne profesjonelle eller nye i arbeidslivet som flyktninger – gir Time2Staff en enkel, intuitiv måte å lage profiler på, søke på jobber og bli ansatt raskt. Time2Staff-appen er en gratis plattform for både arbeidsgivere og jobbsøkere, og den er designet med inkludering, mangfold og likeverd i tankene, slik at alle får tilgang til jobbmuligheter, uavhengig av språkbarrierer, nasjonalitet eller tidligere arbeidserfaring. Uansett din bakgrunn eller opprinnelsesland, er Time2Staff-appen for alle som er villige til å engasjere seg og jobbe helhjertet i ulike team og steder.
Likhet, Inkludering og Mangfold i Kjernen av Time2Staffs Misjon
En av de fremtredende egenskapene til Time2Staff er deres urokkelige engasjement for likhet, inkludering og mangfold. Som et selskap som opererer i flere land, er de dypt klar over utfordringene flyktninger og andre grupper står overfor når de prøver å komme seg inn på det norske arbeidsmarkedet. Ved å fokusere på å eliminere barrierene som ofte hindrer jobbsøkere – som behovet for høyt språkferdighetsnivå eller omfattende intervjuprosesser – har Time2Staff skapt et miljø hvor alle, uansett bakgrunn, har en sjanse til å lykkes.
For flyktninger, som kanskje fortsatt tilpasser seg livet i et nytt land eller sliter med å lære språket, tilbyr Time2Staff en redningslinje. Under den siste Jobbmesse i Øygarden, hjalp Time2Staff over 100 ukrainske flyktninger med å opprette profiler på plattformen deres, og hjalp dem med å få direkte tilgang til arbeidsgivere som leter etter stab innen hotell- og servicenæringen. Disse innsatsene har blitt møtt med overveldende positive tilbakemeldinger både fra flyktningene og bedriftene som har ansatt dem. Som Kirsten Syljeseth, prosjektkoordinator for Ukraina-prosjektet i Øygarden Kommune, sa:"Vi setter stor pris på Time2Staffs deltakelse på vår jobbmesse, og vi har kun mottatt positive tilbakemeldinger på arbeidet de gjør for våre flyktninger."
Denne ros reflekterer selskapets bredere innsats for å fremme mangfold og inkludering på arbeidsplassen. Faktisk har Time2Staff gått lenger enn å bare tilby jobbmuligheter. De har nylig ansatt en ukrainsk flyktning til å jobbe i administrasjonen deres – et kraftfullt eksempel på hvordan Time2Staff ikke bare matcher jobbsøkere med arbeidsgivere, men også integrerer dem i sin egen bedriftsstruktur, og dermed fremmer inkludering og mangfold.
Kraften i en Enkel, Innovativ og Gratis Rekrutteringsplattform
En av de mest betydningsfulle fordelene med Time2Staff er deres brukervennlige, innovative og gratis rekrutteringsplattform. For arbeidsgivere, spesielt de i den hektiske hotell- og servicebransjen, er det avgjørende å finne riktig personell raskt. Time2Staff-appen lar bedrifter legge ut skift gratis og knytte seg direkte til jobbsøkere som oppfyller deres behov. Enten du er på utkikk etter en bartender, barista, servitør, kokk, kjøkkenassistent, rengjøringspersonale, eventcrew, oppvaskhjelp eller housekeeper, gjør Time2Staff det enkelt å finne stab til enhver anledning.
Denne matchingplattformen er spesielt verdifull for restauranter, hoteller og eventlokaler som trenger kvalifisert stab på kort varsel eller for spesifikke skift. Arbeidsgivere trenger ikke lenger å bla gjennom utallige søknader eller gjennomføre tidkrevende intervjuer. I stedet kan de stole på Time2Staffs innovative rekrutterings- og bemanningsløsninger for raskt å finne, evaluere og ansette medarbeidere som er klare til å jobbe. Denne eliminasjonen av intervjuprosessen strømlinjeformer ansettelsen og lar bedrifter rekruttere stab uten de høye kostnadene som tradisjonelt er forbundet med bemanningsbyråer.
I tillegg tilbyr Time2Staff-appen rimelige og enkle rekrutterings- eller bemanningsløsninger som er ideelle for bedrifter som ønsker å ansette høykvalitetsansatte samtidig som de holder kostnadene lave. Med tilgang til et stort utvalg kandidater innen hotell- og servicenæringen, kan bedrifter være trygge på at de vil finne den perfekte matchen for sine bemanningsbehov – enten det er en barista, kokk, kjøkkenassistent, crew for spesielle arrangementer, bartender, servitør, oppvaskhjelp eller eventstaff.
Revolusjonerer Jobbsøking for Flyktninger og Alle Jobbsøkere i Norge
Time2Staffs innovative plattform handler ikke bare om å finne stab for bedrifter – det er også et kraftig verktøy for jobbsøkere, spesielt flyktninger. Ved å eliminere de barrierene som ofte gjør det vanskelig for nyankomne å finne jobber, har Time2Staff gjort det enklere enn noensinne å bli ansatt i Norge. For flyktninger som kanskje mangler erfaring på det norske arbeidsmarkedet eller som fortsatt lærer språket, tilbyr Time2Staff-appen en direkte kobling til arbeidsgivere som aktivt leter etter å ansette.
Denne matchingplattformen hjelper flyktninger og andre jobbsøkere med å bygge profiler, søke etter jobber og søke direkte via appen – noe som gjør det raskt og enkelt å finne arbeid. Det brede utvalget av stillingsutlysninger – fra høytlønnede stillinger som hovedkokk og sous chef til essensielle roller som rengjøringspersonale og husøkonom – sørger for at det er muligheter for alle, uansett ferdighetsnivå eller erfaring.
Ved å fokusere på likhet, mangfold og inkludering har Time2Staff skapt et miljø hvor enhver jobbsøker kan finne den rette muligheten. Deres innovative tilnærming til rekruttering hjelper med å eliminere intervjuprosessen for mange stillinger, noe som betyr at jobbsøkere kan ansettes basert på sine ferdigheter og tilgjengelighet, snarere enn deres evne til å navigere gjennom komplekse intervjuprosesser. Dette skaper en mer rettferdig og inkluderende ansettelsesprosess for alle involverte.
Norsk Språkhjørne
Time2Staff har også en fantastisk blogg med artikler for de som lærer spesialisert språk til bruk i arbeidssammenheng. For eksempel, hvis du vil lære flere uttrykk som en servitør kan bruke mens han jobber på en restaurant, kan du lese denne artikkelen og lære flere nyttige norske ord og uttrykk som er relatert til denne jobben, samt ta en liten test/quiz til slutt. Det samme gjelder for oppvaskhjelpere, kokker og kjøkkenassistenter, rengjøringspersonale og husøkonomer som ønsker å lære språk som kan være til stor nytte på jobben.
For å utdype forståelsen din og forbedre språkferdighetene ytterligere, her er noen ekstra ressurser og artikler som gir spesialiserte uttrykk for ulike roller innen hotellbransjen:
Nyttige norske ord og uttrykk for jobber i hotell- og restaurantbransjen
30 nyttige fraser for servitører: Perfekt for de som jobber direkte med kunder.
30 nyttige fraser for kokker og kjøkkenassistenter: Essensielle for kommunikasjon på kjøkkenet.
30 nyttige fraser for rengjøringspersonale og husøkonomer: Nøkkelfraser for å administrere rengjøringsoppgaver.
30 nyttige fraser for oppvaskhjelpere: Spesifikke språklige verktøy som hjelper på kjøkkenet.
Hver av disse artiklene dykker ned i de spesifikke språklige behovene for ulike roller, og hjelper deg med å kommunisere mer effektivt og selvsikkert på din arbeidsplass.
Time2Staffs Vedvarende Engasjement for Flyktningstøtte
Jobbmesse i Øygarden er ikke bare et engangsevent for Time2Staff – det er en del av deres vedvarende engasjement for å støtte flyktninger og skape mer inkluderende arbeidsmarkeder. Suksessen til disse jobbmessene har vist at når offentlige og private sektorer samarbeider, kan de gjøre en meningsfull forskjell i livene til flyktninger og andre grupper.
Som Kristoffer Hagenes og teamet hans i Time2Staff ser fremover, forblir de forpliktet til å utvide plattformen sin og tilby enda flere jobbmuligheter til de som trenger det. Deres gratis app for jobboppslag og jobbsøking, samt deres innovative plattform, sikrer at både arbeidsgivere og jobbsøkere drar nytte av enkle, effektive og kostnadseffektive rekrutteringsløsninger. Med fokus på kvalitetsansatte til en lav kostnad, redefinerer Time2Staff fremtiden for rekruttering i hotell- og servicenæringene i Norge.
Jobbmesse i Øygarden har blitt en viktig plattform for å integrere flyktninger i arbeidsstyrken og gi muligheter for inkludering, mangfold og likestilling. Time2Staff har spilt en avgjørende rolle i denne innsatsen ved å tilby en innovativ plattform som forenkler rekrutteringsprosessen for både jobbsøkere og arbeidsgivere. Deres matchingplattform, designet med inkludering og likestilling i tankene, har gjort det mulig for flyktninger å finne arbeid raskt og enkelt, og for bedrifter å finne kvalitetsansatte uten de høye kostnadene og kompleksiteten som tradisjonell rekruttering ofte innebærer.
Ved å fortsette å delta i arrangementer som Jobbmesse i Øygarden, demonstrerer Time2Staff sitt vedvarende engasjement for å støtte flyktninger og skape et mer inkluderende og mangfoldig arbeidsmarked i Norge. Enten du er en arbeidsgiver som leter etter stab, eller en jobbsøker som håper å finne den rette muligheten, tilbyr Time2Staffs innovative, brukervennlige og gratis plattform løsningen.
Download:
コメント