Building a Winning Team: What the Hospitality Industry Can Learn from Camilla Herrem

I hele Norge snakkes det om Camilla Herrem. Hennes utrolige talent, hurtighet på banen og lederskap for Sola Håndball og landslaget inspirerer tusenvis. Men hva har en verdensklasse håndballspiller egentlig til felles med en travel restaurant, et travelt hotell eller en pulserende kafé? Mer enn du kanskje tror.

Kvalitetene som gjør Camilla Herrem til en ener på banen er nøyaktig de samme egenskapene som definerer suksess i gjestfrihetsbransjen. For både arbeidsgivere som ser etter stjernepersonell og jobbsøkere som vil bygge en karriere, er lærdommen fra Herrems spillestil uvurderlig.

Samspill i Verdensklasse (World-Class Teamwork)

På håndballbanen er samspill alt. En perfekt timet pasning fra en back til Camilla på vingen kan være forskjellen på tap og seier. Hun er avhengig av at lagkameratene gjør jobben sin, slik at hun kan gjøre sin.

Dette er en perfekt analogi til gjestfrihetsbransjen. Tenk på et travelt kjøkken på en lørdagskveld. Kokkene, oppvaskhjelpen og servitørene må fungere som en velsmurt maskin. Servitøren er avhengig av at kjøkkenet leverer maten raskt og korrekt, og kjøkkenet er avhengig av at servitøren kommuniserer bestillingene tydelig. Uten sømløst samspill stopper alt opp. De beste teamene – enten det er på banen eller i restauranten – kommuniserer, stoler på hverandre og jobber mot et felles mål: å levere en enestående opplevelse.

Prestasjon under Press (Performance Under Pressure)

Camilla Herrem er kjent for å være best når det gjelder som mest. I de siste, avgjørende minuttene av en jevn kamp, er det stjerner som henne som holder hodet kaldt og leverer.

Dette er en daglig realitet i gjestfrihetsbransjen. En fullbooket restaurant, en uventet busslast med turister, eller en stor konferanse på hotellet – dette er bransjens "mesterskapsfinaler". Evnen til å holde seg rolig, fokusert og effektiv når presset er på sitt høyeste, skiller de gode fra de beste. Arbeidsgivere ser etter kandidater som ikke bare takler stress, men som trives og presterer sitt beste når det koker som mest.

Lederskap og Vinnerinstinkt (Leadership and a Winning Mentality)

Som en erfaren spiller og kaptein, bringer Camilla Herrem mer enn bare tekniske ferdigheter. Hun bringer en holdning, et vinnerinstinkt og en positiv energi som smitter over på hele laget. Hennes lederskap løfter alle rundt henne.

I en restaurant eller på et hotell er denne typen lederskap gull verdt. En restaurantsjef, en hovmester eller en skiftleder med den rette holdningen setter standarden for hele teamet. Deres energi og profesjonalitet påvirker direkte både de ansattes moral og gjestenes opplevelse. Å ha en "kaptein" på gulvet som inspirerer teamet til å yte sitt beste er avgjørende for langsiktig suksess.

Hvordan Finner Du Din "Camilla Herrem"?

For arbeidsgivere i hotell- og restaurantbransjen er utfordringen klar: Hvordan bygger du ditt eget vinnerlag? Du trenger folk med tekniske ferdigheter, ja, men enda viktigere, du trenger folk med den rette innstillingen: lagspillere som presterer under press og viser lederskap.

For jobbsøkere er budskapet like tydelig: Dette er egenskapene som gjør deg attraktiv. Fremhev din evne til å jobbe i team, din erfaring fra travle miljøer og din positive, løsningsorienterte holdning.

Enten du er en arbeidsgiver på jakt etter det neste stjernetalentet til ditt team, eller en jobbsøker klar for å ta neste steg i karrieren, er målet det samme: å skape vinnerøyeblikk. I gjestfrihetsbransjen skjer disse øyeblikkene hver eneste dag.

Legg ut din stillingsannonse i dag

Finn drømmejobben

Download:

App Store

Google Play