Mangfold er et af de mest omtalte emner i både fodbold og arbejdslivet i 2024. Fra store kampe som Man. City mod Inter i Champions League til opgør som Brann mod KFUM og KBK mod Molde, ser vi, hvordan mangfold beriger holdene på banen. Forskellige nationaliteter, kulturer og spillestile smelter sammen og skaber en uforudsigelig og dynamisk fodboldoplevelse, der tiltrækker millioner af fans. Som fodbolden viser, er mangfold nøglen til succes – både på banen, i arbejdslivet og erhvervslivet.
Hos Time2Staff mener vi, at mangfold ikke kun er et slagord, men en reel forpligtelse til handling. Vi bygger vores teams med talenter fra forskellige internationale baggrunde for at skabe en inkluderende arbejdsplads, hvor alle føler sig velkomne. Mangfoldige perspektiver driver innovation og skaber nytænkning, hvilket er lige så vigtigt i erhvervslivet som i fodbold.
Men hvorfor er det så svært for store virksomheder i Danmark at gøre det samme? Mange taler om inklusion, men som Time2Staff's COO Hadis Heydarian påpeger, er der ofte en kløft mellem ord og handling. Mange store aktører bruger mangfold som en markedsføringsstrategi, men når det kommer til at ansætte internationale kandidater, møder vi ofte diversity washing – et fokus på overfladiske karaktertræk som navn eller sprogkundskaber i stedet for færdigheder og motivation.
Time2Staff gør tingene anderledes. Vi rekrutterer baseret på talent, motivation og kreativitet – uanset nationalitet, sprog eller baggrund. Som Heydarian siger: "Det er motivation og kreativitet, der driver virksomheder til at overgå konkurrenterne, ikke ensartethed."
Vi ser, hvordan Man City, Tottenham og PSG drager fordel af mangfoldet i deres fodboldhold, og vi tror på, at virksomheder kan opnå det samme med mangfoldige teams. Sammen kan vi skabe et mere inkluderende arbejdsmiljø, hvor internationale talenter får mulighed for at skinne. Talent er det, der værdsættes mest – ikke race eller baggrund. Talent skaber kreativitet og værdi for teamet. Mangfold fremmer innovation i både arbejdslivet og fodbolden.
Er du klar til at tage mangfold alvorligt? Bliv en del af Time2Staff og vær med til at skabe en fremtid med ægte mangfold, innovation og inklusion.
Besøg os her:
Download:
Comentários